（物电学院 通讯员 董睿）7月13日，物电学院召开第二届教职工代表大会第四次会议。会议由学院工会主席金鑫主持。

院长屈少华向大会作“坚守初心使命 坚定目标任务 坚持高质量发展”工作报告。报告中全面回顾了学院2019年工作，他指出，2019年学院围绕“立德树人”根本任务，对标“高质量发展”，以“主题教育”为主线，以“双争创”为抓手，以“支部建设年”为载体，以“担当落实见效年”为平台，以“十进十建”为基础，全面强化党建引领，细化教学管理，优化学科建设，深化人才引进，助力学院高质量发展，各项工作进展有序，学院呈现出“师生和睦、学院和谐、班子合力、党政合心”良好局面。在总结成绩的同时，屈少华客观分析了学院工作中存在的问题与不足。结合学院2020年重点工作，屈少华强调，2020年学院将以省级“双一流”争创，服务学校高质量发展，全面落实立德树人为根本任务，以强化人才引进和培养，深入推进教学改革和学科建设，努力完善科研体制和团队建设，落实协同育人“337”工程为抓手全面展开。

会议现场  董睿摄

大会听取并审议通过了《院长工作报告》《物电学院2019年经费使用情况报告》《工会工作报告》和《工会经费使用报告》。学院领导班子向大会解读《教职工业绩津贴分配办法》及教学、科研、学科竞赛等奖励办法。各代表团分组讨论了院长工作报告及教职工业绩考核、津贴分配等一系列文件，并提出意见与建议。

学院党委书记罗华国作总结讲话。他强调，教代会是教职工依法参与学校民主管理和民主监督的基本形式，是现代大学治理结构中不可或缺的重要组成部分。要秉持习近平总书记“以人民为中心”的发展思想，坚持“学院事业发展依靠教职工，发展成果由教职工共享”。他指出，当前学院建设和发展已经进入攻坚期，面临新的形势和任务，必须坚持全心全意依靠教职工办学的指导思想，充分发挥教代会在学院改革发展中的重要作用，推进各项事业健康有序快速发展。结合抓好学院2020年各项工作任务的落实，罗华国强调，一要发挥好绩效分配办法正向激励的导向作用；二要发挥好教代会民主管理的正向机制的导向作用；三要发挥好代表模范带头的正向示范的导向作用。

审稿人：罗华国